一百二十章 早早晚晚必须付出代价才行
作品:《草根飞扬》 “我会配合的”伍德说了一句
“明白,专利申请资料已经开始整理了,这一周就可以递交二十四项专利”麦伦跟阿贝尔也表态了
“我已经联系了相关人员,申请速度绝对是最快的”佐德笑着说道,几个人都表达了自己的意见,徐平安点了点头。
“我们的安保人员什么时候可以到位”徐平安转头看着佐德询问道。
“明天,我下午会跟伯爵公司签订协议,赔偿我们五个月的费用了结,虽然我们赔了一点,但是,我们现在没时间跟他们浪费”里奥直接说到。
“好,我们现在真的没时间跟他们扯皮”徐平安肯定了佐德的做法。
“明天安排人员过来负责研究所的安全,现在是关键时刻,执行第三级别安保方案”徐平安看着众人说道,都点了点头,现在确实不能松懈。
“先生们,加把劲,成功了,大笔的奖金在等着你们,你们很清楚,我不是吝啬的人”徐平安笑着说道,众人都笑了。
徐平安绝对不吝啬,这一点从尼尔的成功已经看出来了,不光是尼尔得到了奖金,所有跟尼尔研究有关的人员都得到了奖金,最少的都有六十万欧元,上上下下可谓是皆大欢喜,因此,全力支持伍德突破,符合所有人的利益。
徐平安中午请众位高层去大吃了一顿,花费了三万多欧元,带着满意离开了研究所,晚上,麦伦则是到了徐平安的庄园,在书房内跟徐平安详谈了差不多一个小时这才离开。
麦伦就是徐平安在研究所的代言人,负责研究所项目的审批,保证研究所走在正确的道路上,或者说保证研究所的项目走在徐平安规划的道路上,有了徐平安正确的指引,想不出成果都难。
忙完了这一切后,徐平安在庄园内休息两天,就返回天朝了,一路坐飞机真的是很累,以前没有发现,现在徐平安是发现了。
回到家里,拿出给老爸老妈的礼物,两位老人都非常的开心,老妈更是做了一大桌徐平安爱吃的饭菜,说是要给徐平安好好的补补。
徐平安在家里休息了几天,唯独将研究所研究项目主管陈凡生找来了一趟,跟陈凡生在书房内谈论了差不多两个小时,陈凡生这才离开,第二天,天启研究所的安保就提高一个级别。
天朝跟巴黎两个研究所的数据库是可以连通的,各种关于碳方面的研究都有详细的数据,这些数据都是经过无数次的实验积累的,可以说都是钱换来的,价值不可估量。
研究员可以根据各自的级别来寻找自己需要的数据辅助自己的研究,当然,每一次实验不管是成功还是失败,都必须将详细的实验数据储存到服务器,以备他人查询。
两地的服务器不是没有遭到过攻击,只是都没有成功罢了,要知道研究所安全系统是智脑负责,入侵者会被程序自动锁定进行反击,所有攻击者的硬盘被烧以及各种数据都被强势删除,造成攻击者损失惨重,经历了三百多次后,被攻击的次数开始慢慢的减少。
徐平安的电脑内有一个秘密文件,上面都是一些人的资料,有天朝的,欧洲的,澳大利亚的,加拿大的,美国的,rb的,等等,这些人都有着详细的资料跟照片,都是攻击过天启研究所的黑客。
留着这些人的资料,早晚都可以用到,到时候,怎么做可就是徐平安说的算了,敢于找事,早早晚晚必须付出代价才行,这些人可是很有价值的,徐平安不打算轻易就放过这些人。
休息了几天,徐平安就正式开始上班了,第一天视察研究所,召开研究会议,确定了研究所的年终奖金,众人是皆大欢喜,第二天开始到天启集团上班,听取各部门关于最近工作报告。
天启集团再一次的释放产能了,新入职员工全是jz本地邻近毕业的大学生,这一点让周围的城市非常的吃味,市长陈青山去省里开会的时候,没少被人说。
陈青山是一概不在意,这是我jz的企业,解决本地人就业,这样会带动经济上涨的,其他的不说,上个月,jz市政府的总负债可是一举减少了百分之十二,照这样发展几年,完全可以还清所有欠债轻装前行,这一点没少让陈青山受到表扬。
天启集团目前是缴税不多,但是,天启集团带动了整个城市的经济,其他经济体税收可是实打实的上了几个档次,市里面的财政紧张彻底缓解。
都汇报完了,徐平安点了点头,很不错,企业发展的非常平稳,符合徐平安的预期,手指头敲了敲桌子,会议室变得更加的安静了。
“我说一点,我们招人要慎重,充分发挥每个人的优势,那种上班了无所事事的情况不允许在天启出现”
“工人们生活不易,不要高什么外包,尤其是核心生产车间部门,我们不差那么一点钱,员工们给我们创造财富,给他们一定保障是应该的”
“再一个就是所有工人的活动范围必须有所区分,要知道商业间谍是无孔不入的,保密工作将会是今后的重点工作,这一点我希望你们牢记”徐平安一脸平静的说道,众人都拿笔记录下来了,回去必须加强。
“还有一点,马上要过年了,员工休假时间跟过年福利是怎么安排的”徐平安看着韦忠益询问道。
“董事长,今年的福利我们商议了一下,今年我们正式运行也不过是几个月时间,暂定的是基础员工为一百元现金,一百元食堂餐券,组长级别就是两百现金跟餐券,每一个级别增加一百,行政员工按照组长级别发放,这是目录”韦忠益拿出一份文件递给了徐平安,这份将来是跟三位副总经理一起商议的。
徐平安接过来看着,上面一级级的人员都有明确的金额跟奖励,想了想,拿起笔直接开始修改起来,韦忠益,韩一平,蒋佳荣,周国良,四人的奖励够改成了十万rb,其余中层的奖励也进行了改变。
“今年就暂时这样执行,明年要制定出详细的考核目标,年终奖发放根据考核目标完成度来确定,另外,就是不要在发什么餐券了,全部改为奖金,想买什么自己决定”徐平安说完,将文件递给了韦忠益。